Propuestas para la atracción del talento científico a España
- RAICEX ha elaborado su informe ATRAE, una serie de propuestas para fomentar la Atracción de Talento y el Retorno A España.
- El Informe ATRAE analiza críticamente, basado en la experiencia internacional en los 18 países miembros de RAICEX, cuatro aspectos básicos, como son la atracción y retención de talento investigador, los sistemas de evaluación y acreditación, la internacionalización y la colaboración con el sector privado. Las principales propuestas incluyen la simplificación de los trámites de homologación de títulos y equiparación de puestos de trabajo, la creación de convenios internacionales, un aumento de la transparencia y el impulso de la colaboración público-privada en ciencia e innovación.
Madrid, 16 de mayo 2022. En la última década, el número de investigadores españoles en el extranjero ha aumentado de manera considerable, sin que ello se viese contrarrestado por un aumento de captación y retención de talento por parte del Sistema Español de Ciencia, Tecnología e Innovación. Es necesario llevar a cabo una serie de mejoras que favorezcan la ciencia y la carrera científica en España, para así aumentar su crecimiento económico y posicionar a España dentro de las potencias mundiales en investigación, principales conclusiones del informe elaborado por la Red de Asociaciones de Investigadores y Científicos Españoles en el Exterior (RAICEX).
Las propuestas de mejora incluidas en el informe ATRAE (Atracción de Talento y el Retorno A España) se basan en la experiencia internacional de los miembros de RAICEX, una red que aúna investigadores españoles repartidos por 18 países distintos. Las propuestas se dividen en cuatro bloques centrados en 1) La Promoción, Atracción y Retención de Talento de investigadores, 2) los trámites de registro, evaluación y acreditación, 3) la internacionalización del sistema de I+D+i español, y 4) la colaboración Academia-Sector Privado. Destacan la implantación de un calendario de convocatorias anuales estables, el refuerzo del Centro de Desarrollo Tecnológico e Industrial (CDTI), la flexibilización de los sistemas de acreditación y contratación y el aumento de la presencia española en proyectos internacionales.
En palabras de José M. Torres Ruiz, co-coordinador de Atracción de Talento y Política Científica de RAICEX y coautor del informe: “como órgano asesor para el progreso de la ciencia, desde RAICEX proponemos una serie de medidas y acciones con el propósito de mejorar el Sistema Español de Ciencia, Tecnología e Innovación. El hecho de que RAICEX cuente con investigadores repartidos por los cinco continentes, nos ha permitido comparar y evaluar sistemas de investigación muy diversos con el objetivo de identificar medidas concretas orientadas a mejorar significativamente el Sistema de Ciencia y Tecnología en español”. El presidente de RAICEX, Francisco Vilaplana, apunta que “desde RAICEX esperamos que el Informe ATRAE sirva de hoja de ruta para que las diferentes instituciones españolas implementen políticas de atracción y retención de talento investigador, con la misión de establecer a España como una nación atractiva para la ciencia y la innovación. Desde RAICEX queremos ofrecer nuestra experiencia internacional a todos los partidos políticos, instituciones públicas y privadas, para posicionar a la ciencia en el centro de la transformación social y económica necesaria para enfrentarnos a los retos globales actuales”.
Desde RAICEX apuntamos también que la implementación de estas medidas es necesaria para desarrollar un sistema sólido, estable y duradero de Ciencia, Tecnología e Innovación con personal internacional altamente cualificado. Además, favorecerían la generación de un tejido productivo basado en la innovación, que incremente la competitividad de España en un contexto internacional y globalizado y que genere empleo de calidad en un futuro próximo.
Pueden descargar y leer el informe completo haciendo clic en la imagen más abajo
